【职场充电】分享一点我的小小心得~

 

　　其实从小我的学习理念就是适可而止，所以我的成绩一直会处于班上中等靠前的位置，我不会为了考第一把自己搞的很辛苦，但是也绝对不会允许自己排名靠后，这个性格也终将伴随我的一生。

 

　　为什么我也特别说下这个学习理念事情，主要是因为它直接影响了我后面的工作经历，所以说意识决定行动，得先有意识才有行动。

 

　　05年毕业之后第一份公司是校招的，国内知名肉制品生产企业，做采购，先在南京总部工作了半年，后面又到内江分公司工作，由于刚刚毕业的懵懂和工作的繁琐，学习的东西非常之多，其实说实话是没有什么时间进行充电的，能做到胜任自己的本职工作就不错了；后来加上部门领导的辞职，我顶上这个岗位，就更是疲于应付，无暇顾及额外学习提升的事情了。

 

　　所以我个人觉得在你的第一份工作初期，是不太适合额外的充电和外扩发展的，当然这里指的是额外，不是业务范围的顺带或者非常类似的东西。因为其实刚刚毕业的1-3年，你还是一个职场新手，本身职场的很多东西你就需要学习，另外你的本职工作对你来说也是一个挑战，如何更快更好的融入你的本职工作，在你的本职工作上做得出色，可能会更利于你的个人发展。

 

　　我的个人学习之旅开始于我的第二份工作，是一家大型方便面生产企业，我去的时候是现场品管一职，这个职位在论坛也是很多人可能从事过或还在从事的岗位，也是比较的枯燥和繁杂的。我当时到调理车间，需要倒班，12小时一班的那种，初期几个月，适应期，没啥说的，工作为主，但是过了3、4个月，基本理顺了现场这块工作后我就在思考，这个工作能学到什么？这个工作能带给我什么？我确定要做这份工作多久？然后我就开始解决这些问题，尤其当和我一起倒班的现场品管已经是一个工作好像有6.7年的人之后，我更加坚定了我处于一个非常危险职位的信念，那么怎么办？我开始思考这个问题，肯定是要求变，那么如何才能变化，首先我想到把我本职工作时间尽量压缩，腾出多余时间看看是否可以做些或者看些其它的东西。我接下来先将调理车间现场工艺文件和料包克重等信息全部背下来，这样我就不需要带着QC工程图和规格书并且现场一个一个核对了，加快了很多工作速度；其次将现场巡检重点作了调控，因为有了几个月经验和前辈的指点，大体的重点也比较了解，这样一来也省了不少时间；那么省下来时间干嘛呢？看公司品管部的各类专案资料，首先看自己熟悉这块的资料，这样上手也很容易，然后再慢慢的扩展，比如品管的坛友可以尝试各类品质管理工具，管理理念的学习。同时在日常工作中要主动承担部门的其它工作，一则这是为人分担，一个团队的本身就有这个责任，其次也可以让别人看到你的不同的能力，所以后面慢慢的我就参与各类专案工作，再后面我也随着公司发展到新厂担任品管主管了。

 

　　在我担任体系专员到品管主管的这段时间里，其实公司也在推行中级质量工程师和六西格玛绿带黑带等的考试，但是之前我说了，我就是一个觉得差不多了就会停滞的人，所以觉得自己没有危机我是懒得学习的，故这段时间基本就是自身岗位这块知识的学习而已。

 

　　后面因为家庭的原因，我申请调到了昆明分厂，由于自己申请的，没有岗位，所以只能降职当个现场品管员，又回到了最初的位置，到了昆明做了现场品管之后，又有了紧迫感，赶紧抓起了书本，准备中级质量工程师的考试，当时我们西南区域还没有一个通过考试的，我想我应该会是第一个吧。有了目标，剩下的就是学习了，这个考试分为两门，一个基础知识，一个实务，也就是计算等。其实统计学和高数的部分还比较多，学起来真的还不是挺容易，因为虽然我本身也搞了好多年质量管理，但是限于食品行业，这个考试很多针对的都是非食品行业的；所以为了学好这个，我还特地翻出来以前的高等数学，一起看。后面考试果然是一次性通过了两门考试，并顺利注册，成为了我们公司西南区域第一个考过的，好像当时公司还有激励政策，通过后当年调级是多加一级还是什么，记不清了。

 

　　后面陆陆续续也换了2家单位，直到来到目前我在的这家公司，是一家第三方认证机构，过来目的也很简单，就想着还是专心走技术路线吧，好像管理这块跟我不亲。然后鬼使神差的我被分到了一个新成立的半业务部门，也就是说很多时候是有业务工作的，而不是第三方的认证审核工作，这与我来之前对这个行业的认知还是有差异的。我想也行吧，好好做好自己工作，再慢慢考证吧。在我弄懂了外审员考试之后才发现，其实外审员考试还是有很明确的思路和对策的，首先它有很多是不限专业的，比如QES（质量、环境、职业健康），还有很多也是限专业的，比如FH(食品，HACCP），所以显而易见，限专业的肯定想相对来说人比较少的，而不限专业的，相对来说从业人数就多，当然它也是一个基础，比如Q。我当时就想一定要先考食品专业的外审员，故也第一时间从网上买了相关的书籍，主要是真题，然后也从伙伴网下载了标准文件打印出来学习。因为以前也一直有接触体系的工作经历，学习起来其实也不难，唯一的难点就是考试，因为这个考试与以前的考试不同，以前的考试逻辑都是如果是选择题，那么4个答案中只有一个正确，其余都是错误的。但是这个考试很多时候4个答案都是正确的描述！注意，是正确的描述，但是只有一个符合题干的原意。所以这就需要我们对标准的结构比较熟悉，或者说能直接背下来，那就没有什么问题了。

 

　　考试也是分为两科，基础和审核知识，基础我上面说了，而审核知识呢，想对来说比较简单，首先是及格分数为70/100，唯一的难点就是可能很多没有接触太多的坛友会觉得判标有难度，其实这里的一个大方向就是先判小条款，再判大条款；先判小过程，再判大过程。另外呢，如果有坛友对外审员有兴趣的，我建议也像我一样安排考试，因为之前是每年四次考试，每次都有不限专业考试，半年一次限专业考试，故考试的进度和安排应优先安排专业考试，再辅助以不限专业的考试，这样可以最大程度的利用最少的时间达到一个比较好的结果，比如我就是在18年3月先考得2门4科（F、E），然后通过3科，E基础挂掉，然后6月报考2门4科（Q、H、E的基数补考），然后通过3科，Q的基数挂掉，然后18年9月补考Q基础通过，就完成了我的目标，4个体系全部通过考试，总共用的时候也就半年左右，相对来说是做到了最优的组合。我看过很多人的考试，大部分人还是觉得一次考一门二科比较稳妥，其实我个人觉得这样风险挺高，因为考试有很多不可预见性，这个就决定了也许你准备充分，还是通不过，反之也是一样的，也许你准备不是太充分，但是运气稍微好点你也能过；所以我个人觉得应该尽量广撒网才好捞到鱼，而且这还节约你的时间成本和考试成本，因为人的热情还是比较难以持续的，如果时间拖得太久太长，很容易热情的退却和事情多了反而落下了，所以我个人觉得一鼓作气会比较好一些。

 

　　其实我罗里吧嗦说了这么多，就是觉得吧，充电考证这些，应该在你做好本职工作前提下进行，这是首先要考虑的问题，如果你的本职工作做得不好，其实充电个人觉得不是加分项，当然你打算跳槽的除外，你充电是为了做好本职工作的也除外。另外在充电这个区域的选择上，可能还是应该首先选择由近及远的方式，就是先考虑与你的工作或者经历相近的领域，这样你能更快更好的获得你想要的地方，同时你的时间和精力也比较好顾及。最后想说的就是还是内源驱动力的问题，无论做什么，还是由你的意识决定的，所以先改变自己的思想，可能会事半功倍，有危机感、紧迫感，会让你的效率和恒心提升不少，当然这里也要考虑时间的问题，反正如果是我的话，定一个3-5年的充电学习计划，对于我来说，就是跟没定一样，绝对是不可能完成的事情，所以，适合自己的才是最好的。