岗位职责: 6、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
1、协助总经理制定公司的发展战略规划;
2、负责制定公司整体的工作计划、管理方案、操作流程;
3、制订公司业务的年度工作计划并监督实施执行;
4、管理并激励所属部门的工作绩效。
5、参与公司整体策划,健全公司各项制度,完善公司运营管理;
6、负责协调各部门工作,建立有效的团队协作机制;
任职资格:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、有网路营销推广工作经验者优先;
4、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
5、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
7、有较强的事业心,敢于挑战自我,挑战高薪。
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